“焦化行業(yè)將長期處于微利時代，要以深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、支撐焦化行業(yè)轉(zhuǎn)型升級為主線，大力推進(jìn)以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新，努力實現(xiàn)做精做強(qiáng)焦化產(chǎn)業(yè)的目標(biāo)。”在2月18日召開的中國煉焦行業(yè)協(xié)會第二屆科技大會上，中國煉焦協(xié)會會長崔丕江這樣表示。同時，他針對焦化行業(yè)面臨的形勢，以及焦化企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取的對策等業(yè)內(nèi)關(guān)注的熱點問題，進(jìn)行了深入分析。

轉(zhuǎn)型升級要依靠創(chuàng)新驅(qū)動

避免“竭澤而漁”

崔丕江指出，近年來，面對市場需求減弱、節(jié)能減排壓力加大、資金緊張和經(jīng)營效益下滑等諸多困難與挑戰(zhàn)，創(chuàng)新發(fā)展已成為焦化行業(yè)和企業(yè)的共識。各企業(yè)的創(chuàng)新意識明顯增強(qiáng)，創(chuàng)新機(jī)制已逐步建立起來。如中冶焦耐、中鋼熱能院、馬鋼煤焦化公司、濟(jì)鋼焦化廠、寶鋼化工、安陽鋼鐵焦化廠、山東濰焦、京唐西山焦化、旭陽焦化、山西陽光焦化為代表的29家技術(shù)創(chuàng)新型焦化企業(yè)，為行業(yè)推進(jìn)科技體制機(jī)制建設(shè)起到了很好的示范和引領(lǐng)作用。

崔丕江強(qiáng)調(diào)，“我們要深刻認(rèn)識到，焦化行業(yè)步入轉(zhuǎn)型升級的新階段，落實供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革任務(wù)，必須走內(nèi)涵式發(fā)展之路，迫切需要依靠創(chuàng)新驅(qū)動打造發(fā)展新引擎，開辟發(fā)展的新空間，培育新的經(jīng)濟(jì)增長點，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展；要從企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展出發(fā)，加大科技創(chuàng)新投入，特別是在企業(yè)經(jīng)營困難的情況下，更不能有“竭澤而漁”的短期行為，要按照《“十三五”國家科技創(chuàng)新規(guī)劃》要求，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費支出與主營業(yè)務(wù)收入之比達(dá)到1.1%以上。”

他進(jìn)一步指出，深入推進(jìn)焦化行業(yè)的科技創(chuàng)新，首先必須解決思想認(rèn)識問題。一方面，企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)一步提高認(rèn)識，真正從管理體制和運行機(jī)制、科研技術(shù)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、科技人才隊伍建設(shè)、科技研發(fā)資金投入、獎勵分配政策等方面高度重視；堅持從意識上培育創(chuàng)新，從機(jī)制上鼓勵創(chuàng)新，從政策上支持創(chuàng)新，從文化上引導(dǎo)創(chuàng)新，將創(chuàng)新內(nèi)化為每一名員工的自覺行為，使創(chuàng)新落地生根、開花結(jié)果，努力營造萬眾創(chuàng)新的氛圍。另一方面，廣大科技人員要堅持與時俱進(jìn)、轉(zhuǎn)變觀念，從思想認(rèn)識上跟上世界科技發(fā)展潮流，敢于打破常規(guī)，大膽探索，不斷提高科技基礎(chǔ)理論水平。“只有不斷提高在焦化行業(yè)科技領(lǐng)域的認(rèn)知能力，用先進(jìn)思想指導(dǎo)科技實踐，才能在科技創(chuàng)新中不斷取得突破，進(jìn)而取得趕超世界先進(jìn)水平的創(chuàng)新成果。”

創(chuàng)新要明確主攻方向堅持有所為、有所不為

據(jù)統(tǒng)計，“十二五”期間，中焦協(xié)會員單位煉焦工序能耗平均降低2.38千克標(biāo)準(zhǔn)煤/噸焦。焦?fàn)t上升管余熱、焦?fàn)t煙道氣余熱、初冷器余熱、循環(huán)氨水余熱回收利用等技術(shù)開發(fā)取得成功，并呈現(xiàn)了可期的應(yīng)用前景，不僅有效解決了廢棄物污染問題，而且增加了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。科技創(chuàng)新在企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展中發(fā)揮著日益重要的作用，已成為打造企業(yè)競爭新優(yōu)勢的核心。

對此，崔丕江指出，推動科技創(chuàng)新，必須準(zhǔn)確判斷科技突破方向，勇于挑戰(zhàn)最前沿的技術(shù)問題，提出更多原創(chuàng)理論，取得更多原創(chuàng)技術(shù)，力爭在重要領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)跨越發(fā)展，跟上甚至引領(lǐng)世界焦化技術(shù)發(fā)展新方向。

《“十三五”國家科技創(chuàng)新規(guī)劃》將煤炭清潔高效利用納入啟動新的重大科技項目中，明確加快煤炭綠色開發(fā)、煤炭清潔轉(zhuǎn)化、煤炭污染控制、碳捕集利用與封存等核心關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)，示范推廣一批先進(jìn)適用技術(shù)、現(xiàn)代煤化工和多聯(lián)產(chǎn)等技術(shù)實現(xiàn)重大突破。在能源領(lǐng)域，形成涵蓋能源多元供給、高效清潔利用和前沿技術(shù)突破的整體布局；要開發(fā)先進(jìn)功能材料，以高端碳纖維為代表的先進(jìn)碳材料等前沿新材料為突破口，搶占材料前沿制高點。

崔丕江認(rèn)為，要結(jié)合實際系統(tǒng)謀劃焦化行業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展新路徑，堅持前瞻性和問題導(dǎo)向，面向世界科技前沿，面向行業(yè)轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效發(fā)展需求，在關(guān)鍵領(lǐng)域盡快實現(xiàn)突破。重點圍繞發(fā)展大型焦?fàn)t技術(shù)裝備的自主集成與創(chuàng)新進(jìn)行完善和提升；重點突破換熱式兩段焦?fàn)t技術(shù)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，對節(jié)能減排技術(shù)裝備進(jìn)行全面優(yōu)化完善，為我國焦化企業(yè)進(jìn)行焦?fàn)t大修改造實現(xiàn)裝備升級做好技術(shù)儲備。

他同時指出，焦化行業(yè)科技創(chuàng)新要圍繞我國“一帶一路”建設(shè)、長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展、京津冀協(xié)同發(fā)展等重大規(guī)劃，以及本地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，緊緊抓住供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的有利時機(jī)，推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、產(chǎn)品深加工等科技創(chuàng)新，探索差異化創(chuàng)新發(fā)展路徑，避免同質(zhì)化競爭。“要有所為，有所不為。”

他建議，焦化企業(yè)要根據(jù)本企業(yè)所處的區(qū)域經(jīng)濟(jì)特點和自然稟賦，創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展模式。焦炭產(chǎn)能過剩和居民燃燒散煤地區(qū)，尤其是京津冀地區(qū)的焦化企業(yè)，要在地方政府支持下，繼續(xù)做好焦?fàn)t生產(chǎn)氣化焦和民用潔凈焦技術(shù)開發(fā)，以及利用低階煤煉焦技術(shù)，實現(xiàn)煤炭能源高效轉(zhuǎn)換、清潔利用；要圍繞推動產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品向價值鏈中高端躍升目標(biāo)開展科研攻關(guān)，進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及優(yōu)化，延長煤氣、煤焦油、粗苯深加工產(chǎn)業(yè)鏈；加強(qiáng)集約化發(fā)展，產(chǎn)品多元化、分質(zhì)化發(fā)展，提升產(chǎn)品價值。

推廣創(chuàng)新成果實現(xiàn)全行業(yè)資源共享

崔丕江介紹，“十二五”以來，我國焦化行業(yè)“四新技術(shù)”中的一批關(guān)鍵核心工藝技術(shù)裝備，實現(xiàn)了從引進(jìn)、消化移植、跟蹤向自主創(chuàng)新和研發(fā)制造、全部國產(chǎn)化以致超越領(lǐng)先的轉(zhuǎn)變，應(yīng)成為建設(shè)我國現(xiàn)代化焦化產(chǎn)業(yè)的新動力，不斷加快科技成果的產(chǎn)業(yè)化。技術(shù)創(chuàng)新型焦化企業(yè)和先進(jìn)科技工作者是行業(yè)的寶貴財富，是引領(lǐng)行業(yè)更好發(fā)展的示范標(biāo)桿，要大力宣傳推廣，形成行業(yè)創(chuàng)新爭先的良好氛圍。

他建議，焦化企業(yè)應(yīng)充分利用各類信息平臺，真正實現(xiàn)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)示范項目的信息與資源的行業(yè)共享，避免行業(yè)和企業(yè)間技術(shù)研發(fā)的信息不對稱而造成的重復(fù)投入和資源的浪費。他同時表示，中焦協(xié)將繼續(xù)協(xié)調(diào)引導(dǎo)全行業(yè)在優(yōu)化煉焦和化產(chǎn)品精制技術(shù)、焦化全流程余熱回收利用技術(shù)、化產(chǎn)廢氣凈化技術(shù)、焦化廢水深度處理技術(shù)、煙道氣脫硫脫硝集余熱回收一體化技術(shù)、煤焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展技術(shù)、關(guān)鍵裝備制造技術(shù)等方面，實現(xiàn)研發(fā)資源與科研力量的市場化整合，建立更加有效的科技創(chuàng)新信息暢通、資源共享的新模式、新機(jī)制。

深入開展技術(shù)攻關(guān)提高行業(yè)整體發(fā)展質(zhì)量

對于焦化行業(yè)的發(fā)展形勢，崔丕江認(rèn)為，最大限度地降低運行成本是企業(yè)提質(zhì)增效的主要途徑之一。“因此，要堅持把科技創(chuàng)新作為企業(yè)提質(zhì)增效的重要支撐。”

近年來，本鋼焦化廠圍繞降本增效開發(fā)精細(xì)化配煤煉焦技術(shù)，多措并舉，年節(jié)約成本3000萬元；鞍鋼股份鲅魚圈分公司煉焦部打破常規(guī)配煤定式，大膽嘗試多頭配煤，最大限度增加低價煤的配入比例，幾年來配煤成本累計降低3億元；太鋼焦化廠首次建立了相匹配的不同生產(chǎn)節(jié)奏下的配煤結(jié)構(gòu)、結(jié)焦時間、標(biāo)準(zhǔn)溫度與焦炭粒級分布的對應(yīng)關(guān)系模式，年配煤成本降低3013萬元，并開發(fā)了廢棄物循環(huán)利用的工藝技術(shù)，使焦化廢棄物得到綜合循環(huán)利用，年創(chuàng)效益1548萬元；新鋼焦化廠針對現(xiàn)有煉焦煤資源特點，對配煤方案進(jìn)行了優(yōu)化，年降低配煤成本1257萬元；馬鋼煤焦化公司化產(chǎn)單元節(jié)能減排及固廢利用創(chuàng)新項目，近3年增收（節(jié)支）5110萬元；“十二五”期間，山東鐵雄冶金科技公司內(nèi)部年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益100萬元以上的創(chuàng)新成果102項，年降本增效額達(dá)到1.6億元。

結(jié)合上述典型案例，崔丕江對于企業(yè)提質(zhì)增效提出了幾點建議：

一是要按全流程效益最大化原則，以現(xiàn)有生產(chǎn)工藝設(shè)施全流程系統(tǒng)優(yōu)化、完善和提升為落腳點，通過科技創(chuàng)新補(bǔ)齊焦化行業(yè)全系統(tǒng)高效運行的短板，打造新一代低成本高效化焦化生產(chǎn)流程，提高盈利能力。

二是要不斷開辟降低焦炭生產(chǎn)成本的新途徑、新方法。降本增效要從點滴細(xì)節(jié)入手，要全面開展配煤、煉焦、焦?fàn)t煤氣、化產(chǎn)品精制的能效轉(zhuǎn)換及相關(guān)能源介質(zhì)的科學(xué)化、規(guī)范化管理，切實形成高效的節(jié)能減排管控體系。鋼鐵聯(lián)合企業(yè)焦化廠要實施鐵焦聯(lián)動機(jī)制，適應(yīng)高爐大型化趨勢；獨立焦化企業(yè)要更好地滿足用戶個性化焦炭質(zhì)量和價值需求。

三是要開發(fā)焦化制造流程信息化與智能化技術(shù)，推廣自動化、信息化管控技術(shù)在焦化行業(yè)生產(chǎn)組織與經(jīng)營管理中的應(yīng)用。要堅持逢修必改原則，結(jié)合設(shè)備檢修、設(shè)備更新進(jìn)行改造提升，逐步提高智能制造水平，提高勞動生產(chǎn)率。要進(jìn)一步利用“互聯(lián)網(wǎng)+”和電子商務(wù)現(xiàn)代化手段，全面提升焦化行業(yè)的信息流、物資流、資金流的優(yōu)化配置，形成交易規(guī)范、公平公正、高效運營的新業(yè)態(tài)。

整合行業(yè)創(chuàng)新資源提升行業(yè)創(chuàng)新素質(zhì)

近年來，中冶焦耐、濟(jì)鋼焦化廠等單位高度重視職工培訓(xùn)工作，在加強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新體系機(jī)制建設(shè)的同時，全面提高科技人員和崗位人員創(chuàng)新素質(zhì)和能力方面也獲得了可喜變化。

在焦化行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展取得可喜成績的同時，崔丕江提醒業(yè)內(nèi)同仁：“我們必須冷靜地看到與先進(jìn)發(fā)達(dá)國家的差距和問題。一是多年來，我們引進(jìn)了部分國外先進(jìn)的技術(shù)和裝備，某些核心技術(shù)仍尚未完全掌握；二是精細(xì)化工制備技術(shù)、焦化污水深度處理回用技術(shù)和焦?fàn)t煙氣脫硫脫硝技術(shù)的成熟性、經(jīng)濟(jì)性還有待檢驗和提高；三是整體研發(fā)投入不足，自主創(chuàng)新和集成創(chuàng)新能力還有待加強(qiáng)；四是前瞻性技術(shù)儲備、創(chuàng)新性人才隊伍建設(shè)和創(chuàng)新激勵機(jī)制等方面亟待改進(jìn)。”

崔丕江強(qiáng)調(diào)，在關(guān)鍵核心技術(shù)上取得突破，必須擁有一流的科研機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新型企業(yè)、創(chuàng)新型人才。對此，他提出了幾方面建議：

首先，要堅持走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的創(chuàng)新道路，形成推動科技創(chuàng)新的強(qiáng)大合力，整合全行業(yè)創(chuàng)新資源協(xié)同攻關(guān)。要更加重視煤、焦、鋼、化產(chǎn)業(yè)鏈的緊密融合、利益共享、長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；更加重視產(chǎn)學(xué)研共創(chuàng)共贏的協(xié)同發(fā)展。要充分發(fā)揮專家委員會和各專業(yè)委員會的協(xié)調(diào)指導(dǎo)作用，國家級、省級、市級技術(shù)中心、實驗室、示范企業(yè)和本屆大會評選的29家技術(shù)創(chuàng)新型焦化企業(yè)的行業(yè)引領(lǐng)作用、示范作用，使其盡快發(fā)展成為核心技術(shù)能力突出、集成創(chuàng)新能力強(qiáng)、更具市場競爭力的產(chǎn)業(yè)發(fā)展支柱。

其次，要把科技人才建設(shè)擺在科技創(chuàng)新最優(yōu)先的位置，在創(chuàng)新實踐中發(fā)現(xiàn)人才，在創(chuàng)新活動中培養(yǎng)人才，在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才。要更加重視科技領(lǐng)軍人才、實用工程人才、卓越工程師和專業(yè)技能人才培養(yǎng)，不斷壯大創(chuàng)新人才隊伍，提升整體創(chuàng)新素質(zhì)。

同時，要尊重廣大科技人員的創(chuàng)造精神，充分發(fā)揮他們的創(chuàng)新能力，激勵他們爭當(dāng)創(chuàng)新的推動者和實踐者。要加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，積極實行以增加知識價值為導(dǎo)向的分配政策，包括提高科研人員成果轉(zhuǎn)化收益分享比例，探索對創(chuàng)新人才實行股權(quán)、期權(quán)、分紅等激勵措施，形成有利于科技人才發(fā)展的良好環(huán)境。