近日，國網(wǎng)隴西縣供電公司冬訓工作正在緊鑼密鼓地開展當中。

該公司嚴格按照《國網(wǎng)甘肅省電力公司全員能力素質三年提升工程實施方案》，積極索創(chuàng)新培訓模式、搭建優(yōu)勢平臺、建立健全培訓資源，各專業(yè)部門主動擔責，針對各項業(yè)務工作實施情況、存在的問題，“對癥下藥”，統(tǒng)籌做好各項業(yè)務培訓工作計劃對公司全體人員分層次、分專業(yè)進行全覆蓋式培訓。通過對新入職員工、轉崗人員進行導師帶徒管理，充分發(fā)揮有豐富經(jīng)驗的老同志“傳幫帶”作用，更快更好地適應新的工作崗位。充分利用線上培訓資源，制定“線上多媒介，線下促自學”相結合的新型培訓模式，組織員工通過網(wǎng)絡大學、i國網(wǎng)、隴源掌培、國網(wǎng)大學云課堂、“釘釘”辦公平臺等在線學習平臺，積極開展遠程技能培訓工作及學習交流活動，突破了傳統(tǒng)培訓教學方式，極大提升了培訓效果。并同步開展“應知應會”達標測評，以考促學，有效推動“進階式”培訓。

據(jù)悉，2021年該公司共開展消防安全培訓，員工考勤、員工培訓管理、國網(wǎng)商旅應用培訓、“三種人”安全素質提升培訓等共計17項，參培235人次。

近年來，該公司把提升員工綜合素質、培養(yǎng)員工成長成才作為重點工作，注重員工常態(tài)化培訓。下階段，該公司斷優(yōu)化年度員工培訓計劃，豐富培訓資源，推出更好的精品課程，為員工充電蓄能，不斷提升員工綜合素質，為今后各項工作有序開展打牢基礎。