為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，推進融合型組織和復(fù)合型崗位體系優(yōu)化建設(shè)工作，全面提升隊伍素質(zhì)，努力培養(yǎng)復(fù)合型崗位人才，滿足一線崗位對裝表接電實操能力的需求，國網(wǎng)贛州市全南縣供電公司于4月11日下午在實訓(xùn)基地開展了裝表接電實操技能考核，對前期的技能培訓(xùn)成果進行了檢驗。共有7個供電所的29名轉(zhuǎn)崗人員及青年員工參加了此次考核。

考核的現(xiàn)場氣氛緊張激烈，學(xué)員們個個聚集會神，動作規(guī)范又快速。現(xiàn)場考官根據(jù)學(xué)員工作票填寫、接線方式、安裝工藝、規(guī)范操作等方面進行評分，27名學(xué)員在規(guī)定的時間內(nèi)通過了考核，2名學(xué)員未通過考核進入到下次的補考。

公司領(lǐng)導(dǎo)在考核結(jié)束后指出，此次實操考核的裝表接電技能是電力企業(yè)最基礎(chǔ)的保障性工作，是作為一線基層和青年員工必備的一項專業(yè)技能，也是我們培養(yǎng)復(fù)合型崗位人才工作的開端。考核旨在檢驗培訓(xùn)成果，培養(yǎng)學(xué)員嚴(yán)、勤、細、實的工作作風(fēng)和吃苦耐勞的精神，對標(biāo)更高標(biāo)準(zhǔn)，提升職業(yè)技能。

通過此次考核讓學(xué)員看到了自己的不足，從參賽對手身上學(xué)到了很多平時忽略的細節(jié)，認(rèn)識到了本身的差距，有助于裝表接電技能的提升，同時為后續(xù)開展的各項專業(yè)技能培訓(xùn)考核提供了寶貴的經(jīng)驗。

下一步，全南供電公司根據(jù)省市公司深化推進融合型組織和復(fù)合型崗位體系優(yōu)化建設(shè)工作要求，結(jié)合公司實際，每月開展各專業(yè)技能培訓(xùn)考核，并且將學(xué)員人群擴寬，豐富知識面。重點加強青年人才培育，快速培養(yǎng)一大批復(fù)合型崗位人才，為公司的發(fā)展提供強而有力的人力資源保障。(杜強)